Hout het veilig en gezond
Gezondheid als basis voor het welzijn, geluk en ontwikkeling. We worden allemaal ouder en ontkomen niet aan ziektes die gepaard gaan met ouderdom. Boven de 53 jaar neemt de kans op (meerdere) chronische aandoeningen aanzienlijk toe. Aandoeningen zoals overgewicht (meer dan 50% van de Nederlanders) bevorderen een groot aan aandoeningen.
Gezonde medewerkers zijn wel tot 18% productiever, verzuimen minder vaak en hebben meer kans gezonde de pensioen leefstijl te halen. Roken kost een werkgever 4700 per jaar extra vanwege verminderde productiviteit en en hoger verzuim (bron: Achmea)
Praktische tips:
- Hoe gezond zijn jullie medewerkers?
- Nog nooit in kaart gebracht? Zet een een PMO of een Healthcheck uit.
- Gooi het eens in een overleg op het werk: hoe gezond vinden we dat we zijn met oog op de toekomst?
- Bezorgd om het ongezonde gedrag van een collega? Spreek dat gewoon eens uit
- Is er iemand in je organisatie die een soort van voorbeeld is? Hoe kun je die als ambassadeur inzetten?
- Waar ligt de behoefte van medewerkers? Bijvoorbeeld informatie over omgaan met mentale druk of samen te gaan sporten? Wie zou dat intern kunnen oppakken? Maak iemand verantwoordelijk en stel een budget beschikbaar.
- Of schakel een bureau in die je verder laat adviseren. Vraag bij houtmooiwerk@sivag.nl naar de mogelijkheden